Trzebnica, dnia 05.03.2009

Stowarzyszenie Lokalna Grupa Działania Kraina Wzgórz Trzebnickich

55-100 Trzebnica ul. Leśna 1

tel. 071 7181485

ogłasza nabór na stanowisko:

specjalista ds. promocji i informacji

Specjalista ds. promocji i informacji jest odpowiedzialny za promocję i informacje na temat pracy i realizowanych projektów Stowarzyszenia, w tym za:

1)      przygotowywanie i prezentowanie informacji na temat projektów oraz nadzór nad realizacją strategii promocyjnej,

2)      zarządzanie treścią merytoryczną materiałów promocyjnych i informacyjnych,

3)      współpracę z mediami,

4)      redagowanie notatek prasowych,

5)      prowadzenie strony internetowej Stowarzyszenia,

6)      prowadzenie działalności wydawniczej,

7)      wydawanie wewnętrznych materiałów informacyjnych i problemowych,

8)      dokumentację medialną działalności Stowarzyszenia i jej archiwizację,

9)      organizowanie spotkań, konferencji, szkoleń i warsztatów,

10)  realizację projektów Stowarzyszenia,

11)  obsługę wydarzeń organizowanych przez Stowarzyszenie i w których Stowarzyszenie bierze udział,

12)  realizowanie innych zadań zleconych przez Dyrektora Biura i przewidzianych w dokumentach wewnętrznych Stowarzyszenia.

Wymagania niezbędne:

1)      wiedza na temat programu Leader, PROW, znajomość adekwatnych aktów prawa polskiego i unijnego,

2)      wyższe wykształcenie (min. licencjackie),

3)      doświadczenie w pracy reklamowej i promocyjnej, tworzeniu i prowadzeniu stron internetowych,

4)      bardzo dobra znajomość obsługi komputera i internetu, graficznych programów komputerowych (jak np. Corel Draw, Photoshop i inne),

5)      doświadczenie w pracy fotograficznej,

6)      doświadczenie w przygotowywaniu wydawnictw promocyjnych i reklamowych,

7)      dobry stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie i wykonywanie pracy na przedmiotowym stanowisku,

8)      gotowość do podjęcia pracy w ciągu dwóch tygodni od przeprowadzonej rozmowy kwalifikacyjnej,

9)      gotowość do zaangażowania w powierzone obowiązki, umiejętność sprawnej organizacji pracy, ustawiczne podnoszenie kwalifikacji,

10)  terminowość, dokładność, odpowiedzialność,

1)      umiejętność twórczej pracy w zespole,

11)  niekaralność.

Wymagania dodatkowe:

1)      doświadczenie we współpracy z organizacjami pozarządowymi,

2)      znajomość jednego z języków roboczych Unii Europejskiej.

Dokumenty wymagane od aplikantów:

1)      życiorys,

2)      list motywacyjny,

3)      dokumenty lub kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, staż pracy, doświadczenie i umiejętności,

4)      oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,

5)      oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciw niemu postępowanie karne.

Dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zmianami) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. Nr 223, poz. 1458).

Dokumenty aplikacyjne należy składać w siedzibie Stowarzyszenia w nieprzekraczalnym terminie do dnia 17 marca b.r. osobiście lub za pośrednictwem poczty (decyduje data wpłynięcia dokumentów) w zaklejonych i opisanych kopertach z podaniem stanowiska pracy i adresu kandydata aplikującego wraz z telefonem (wyklucza się przesyłanie ofert drogą elektroniczną).

Aplikacje niekompletne lub niedostarczone w terminie nie będą rozpatrywane.

Złożenie aplikacji traktuje się jako domniemanie spełniania przez kandydata wymagań określonych w niniejszej ofercie.

Osoby zakwalifikowane do rozmowy kwalifikacyjnej zostaną poinformowane o jej terminie telefonicznie na wskazany w dokumentach aplikacyjnych numer telefonu. Dopuszcza się dodatkowo przeprowadzenie wśród kandydatów testów kwalifikacyjnych oceniających wiedzę i kompetencję z zakresu działania LGD.

Informacja o wyniku rekrutacji zostanie umieszczona na stronach internetowych Biuletynu Informacji Publicznej jednostek samorządu terytorialnego członków LGD Kraina Wzgórz Trzebnickich oraz na tablicy informacyjnej Stowarzyszenia niezwłocznie po przeprowadzonym naborze.

Prezes Stowarzyszenia Lokalna Grupa Działania Kraina Wzgórz Trzebnickich

Małgorzata Duszejko-Studenna